4月21日，“西安工程大学2021届毕业生春季大型综合类招聘会”在临潼校区中心广场成功举办。

校党委副书记赵小峰、朱君强，副校长朱永民、王进富到现场检查指导。校领导通过与用人单位的交流，了解了行业发展、人才需求概况、岗位供给和薪资待遇等情况，同时询问了招聘现场毕业生的就业进展和签约情况，鼓励学生要紧抓机遇，积极求职就业。

本次招聘会共吸引了300家用人单位，其中省内单位211家、省外89家。参会单位以央企国企、事业单位、科研设计单位、三资企业、民营企业、医疗卫生等为主，涉及陕西、北京、广东、江苏、上海、浙江、深圳等22个省份，其中包括“中国电建集团江西省电力建设有限公司”、“中煤第六十八工程有限公司”、“珠海格力电器股份有限公司”等央企国企62家。用人单位行业分布广泛，涉及机械、化工、电子、金融、商贸、建筑、通信、计算机、纺织、服装、教育等多个行业和领域，涵盖了工科、理科、文学、管理类、设计类等各个专业，需求覆盖面广。江苏省常州市国家高新区、福建省晋江市人力资源和社会保障局、浙江省柯桥纺织产业创新研究院、陕西半导体协会、浙江省舟山市定海区人社局等5家人社局及协会机构组团参会。招聘会共有参会毕业生2600余名，提供岗位数14000余个。

此次招聘会我校严格按照疫情防控要求认真谋划，制定了详细的工作方案和安全预案，做好各项防疫报备工作，为用人单位和毕业生搭建供需平台推进毕业生充分高质量就业。党政办公室、党委宣传部、学生工作部（处）、教务处、招生就业工作处、后勤管理处、网络与信息化管理处、保卫处、校医院等部门协调联动，安排了金花校区毕业生两校区往返接送服务和用人单位、外校毕业生的专用通道，参会人员凭“西安工程大学入校招聘介绍信健康承诺书”和“西安工程大学未收费证明”、有效身份证件和“西安一码通”健康码，扫码测温进入会场，保障了参会人员的安全。同时，会场中设置了简历诊所、征兵宣传咨询站，为毕业生提供就业政策咨询、简历指导、预征兵时间及政策等特色指导服务，提高了毕业生的求职竞争力。学校13个学院的院党委书记、副书记、毕业班辅导员为推动毕业生积极求职，加强学院层面的校企人才合作，积极与用人单位对接交流，了解岗位需求情况。

招聘会期间，我校与舟山市定海区人社局开展人才交流洽谈活动，招生就业工作处处长张冬梅与舟山市定海区人力资源和社会保障局副局长沈松波双方代表共同签署了校地引才工作站合作协议，并与相关学院为进一步推进校地合作、校企合作进行了充分的沟通与交流。

2021年，学校扎实落实“稳就业”的各项措施，多渠道、多层次为毕业生提供就业信息和指导服务。截止4月21日，两校区共开展线下专场招聘会226场、线上线下中小型综合类招聘会9场，进校单位超过693家。通过加强线上线下各类信息供给服务，不断开拓更多优质岗位，通过“课程+活动+测评+咨询”的就业指导教育体系，不断提升学生求职能力，全程化、全方位推动我校2021届毕业生就业工作高效有序开展。（撰稿：谢晋、审稿：张冬梅）